各系、部：
根据教务处工作计划，本周将开始2012-2013学年第一学期各专业开课计划的确定及教学任务的落实工作。各系需在教务管理系统的教学计划管理项目中维护原始计划、执行计划和执行教学任务。最后上报结果为执行教学任务。现将落实教学任务的基本原则及相关事宜通知如下：
一、落实教学任务的基本原则
1、严格执行学院校历，确需变更时，需履行变更手续。根据教学安排，2012-2013学年第一学期的总周数为20周，根据学院新的教学安排，19周考查课结束，20周期未考试。
2、落实教学任务时必须执行学院的相关规定，学生辅导员任课不得超过4课时，行政坐班人员任课不能超过8课时，专任教师任课不得超过20课时。
3、严格执行教师试讲制度。并将试讲结果开课前报教务处。
4、聘请非专任教师任课时必须履行审批手续。
聘请校内兼课教师时，需写出书面申请，并请院领导批准；聘请校外教师时，原则上本校有教师资源的不外聘，如确需外聘的课程，请先将课程名称、班级、学时数等信息报教务处，院领导审批同意后方可外聘，不得聘用在读本科生或研究生，同时尽量聘用校外兼职教师（来自于企业事业单位等一线管理、技术人员和能工巧匠）。
5、专任教师跨部门任课时需本部门领导批准。
6、在落实教学任务中原则上不能出现“教研室”，须将教学任务落实到教师本人，如“课程设计”包括多门课程，需将每门课程分开填制。
7、每学期每班考试课科目不得超过4门。
8、为了缓解机房压力，同一层次多班级的机房实训课程尽量错开时间安排。
二、录入开课计划的程序为：原始计划→执行计划→执行教学任务（具体操作规程见附件）。
三、上报时间
根据排课及教材征订的需要，各系需在6月18日前将执行教学计划确定，并将教材征订需求报教务处，6月25日前将执行教学任务落实完成，并将需外聘教师的课程报教务处，同时报本部门无课教师名单。教务处将进行审核，审核完成后各系将不能修改执行计划和执行教学任务，如需修改必须提出更改申请。网上录入教学计划的操作规程与上学期相同。
教 务 处
二Ο一二年六月十四日
12-15校历
