并城职院字[2013]01号

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2013年主要工作安排

各系、部、处、室、馆、中心：

2013年，学院要以科学发展观和党的十八大精神为指导，以继续建设国家骨干院校为目标，围绕提高人才培养质量中心工作，以高质量完成第二轮专业评估和全面提高教师职业技能为突破点，不断改善教学条件，强化教学服务，狠抓落实，促进教学、科研和人才培养水平的不断提高。

（一） 迎接专业评估，加强专业建设和课程建设

在2013年第二轮专业人才培养工作中，学院力争将工程造价专业、建筑工程技术、电脑艺术设计三个专业评为优秀专业，实现＂争六保四＂的预定目标；同时完成两个国家财政扶持的重点专业的评审验收；积极申办城市轨道交通专业和园林工程技术专业。

2013年上半年，要完成课程标准验收，并开展优秀教案展示和评审工作，全面提高课堂教学质量；在此基础上大力推进校本教材建设工作，制定《校本教材建设方案》，初步编制4至10门校本教材，真正建立起工、学结合的人才培养模式；学院将继续加强院级精品课程建设，一般专业力争一门，重点专业建成两门院级精品课程，为争取省级精品课程奠定坚实基础。要成功申报一门省级精品课程；完成院级精品课程资源共享项目。

（二）加强师资队伍建设，提升教师职业能力

一是大力提升教师的执业和职业力能。学院将在上半年首先确定教师的核心执业和各专业教师的职业技能，然后开展教师基本技能和专业技能的培训考核，最后由学院举办技能考核优秀者院级大赛，对优胜者进行表彰奖励。通过此项活动的开展，力争全面提高教师的整体执业和职业技能。二是继续强化对青年教师的培养培训，完成青年教师培训班的培训任务，公开展示培训成果。三是加强全国教书育人楷模和省师德标兵学习宣传活动，落实教师是课堂第一责任人制度，落实师德评价体系，将师德表现作为教师考核、聘（任）用和评价的主要内容之一。

（三）加强实训基地建设，提升学生职业技能

积极争取教育局“百校兴学”项目，完成新实训楼立项及前期准备工作，今年力争完成实训楼基础建设工作，最大限度争取教育局职教专款投入，落实三百万元实验实训设备计划；制定《实训室建设方案》，加强与企业合作，进一步推进生产性实训基地和校外实训基地建设；要进一步推行“双证书”制度，发挥全国职业技能大赛引领作用，努力提高学生职业技能。学院将在10月举办学生“创新、创意、创业”大赛活动。

（四）加强管理服务，提高工作效能

根据学院的发展建设，及时淘汰过时制度，制定修订各项管理制度，为学院精细化管理奠定基础；本年度要创新教学督导工作机制，特别是针对课堂到课率低的班级及教师，要组织专业听课队伍，跟踪听课，查找原因，制定整改措施，限期改进；要进一步加强班主任、辅导员培训，坚持引导学生晨读晨练，全面推行“校园一卡通”的使用，提升学生管理整体水平。

（五）稳定办学规模，提高就业质量

努力提高生源数量和质量。周密制定招生宣传方案，扩大招生宣传的影响范围和学院知名度，召开招生推荐会，举办“网络招生咨询会”，努力提高生源数量和质量；积极开拓就业市场，以提高就业率和就业质量为核心，推进“多位一体”的就业市场运作模式，加强就业教育体系建设，巩固已有就业市场，开辟新的就业渠道。

（六）加强和谐校园建设，创建文明单位

学院将以继续创建“太原市文明单位”为抓手，努力建设文明校园、平安校园、绿色校园。

学院要积极落实“六五普法”规划，坚持依法治校；要坚持职代会制度，坚持民主治校；要加强和完善院领导联系基层制度，坚持科学治校。要创建富有特色的校园文化。一是加强理想信念教育，深入开展学习“十八大”精神的活动，以社会主义核心价值观为导向，引导学生理解“中国梦”的核心思想，融入现代企业优秀文化理念，提高思想政治教育工作的针对性和实效性；二是加强学生素质教育。坚持举办“成长成才”讲坛、心理健康教育月等活动。举办特色鲜明的专业技能大赛，打造内容丰富的群众体育活动，体现出“学习、成长、成才”的精神文化内涵，形成校园文化特有的主题和特色。要进一步加强作风建设，培育实干风尚。进一步完善和落实“服务教学承诺”和“三联两进”活动，切实履行中央“八条”精神，厉行节约；要维护职工权益，努力提高教职工收入，关心关爱在职和离退休职工生活；要高度重视校园安保工作，创建绿色校园、节约型校园、平安校园。

二〇一三年一月十一日

主题词：工作 安排 签发人：杨志家